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劳动纠纷。
福建－厦门 05-27 09:49 悬赏 0 发布者:zkin12…… 给我留言 回答:(10) 因为做事的地方是个体小吃店，当时试用期为7天我做了10天，然后因为家里有事就请假了一天，后因个人问题没能及时请假又旷工两天，后来咨询店长能否回去上班时对方回复我违反劳动法已经被开除，且工资全无，请问能拿回试用期工资吗。
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回复时间： 2014-05-27 09:53
可以去劳动部门投诉
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回复时间： 2014-05-27 09:54
这是可以拿回工资的
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回复时间： 2014-05-27 15:29
去劳动部门投诉
- [山东-日照]
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回复时间： 2014-05-27 09:55
你好，可以要求单位支付工资，对此你可以向当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动争议仲裁维权。
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回复时间： 2014-05-27 10:02
开除可以工资得发
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回复时间： 2014-05-27 11:08
可以到劳动局投诉。
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回复时间： 2014-05-27 13:46
可以拿回试用期工资，可以到劳动局监察大队投诉
- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2014-05-27 14:41
你可以要回属于自己的工资的，如果对方不给，可以向劳动监察大队投诉或是申请劳动仲裁。
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回复时间： 2014-05-27 23:43
可以去劳动部门投诉
- [福建-厦门]
- 厦门叶律师
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回复时间： 2014-05-28 10:35
你有权要回属于自己的工资的，如果对方不给，可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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