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公司无故给我调岗降薪合法吗

天津－蓟州区 06-01 11:49 悬赏 20 发布者:xie574…… 给我留言回答:(10)

我在蓟县开发区中玻新材工作当时签订的劳动合同规定岗位是保安工作了半年现在公司需要裁员但是公司不想制服辞退补偿金就给我调岗降薪变相逼我辞职我想问问这样合法吗

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[湖北-武汉]
蒋艳超律师 VIP
电话：13720286680
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回复时间： 2014-06-01 13:43

违法的，可以投诉。

[天津-北辰区]
李广丁律师
49积分

回复时间： 2014-06-01 12:35

单方调岗降薪属于违法，可以去劳动监察投诉反映

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-06-01 13:36

违法的，可以投诉。

[天津-河北区]
孙金刚律师
82458积分

回复时间： 2014-06-01 16:42

不合法,你可以拒绝公司的调岗.

[天津-南开区]
王佰光律师
83817积分

回复时间： 2014-06-01 16:55

你好不合法可以投诉

[天津-西青区]
王德民律师
28134积分

回复时间： 2014-06-01 19:15

工作岗位是劳动合同的主要条款，主要条款变更的，需要经过双方协商一致，签订补充协议或者重新签订协议，所以不是所有的调岗都是合理合法的，只有证明劳动者不胜任岗位或者有职工管理制度，可以调动才合法，这样的制度还要经过职工民主程序通过并公示，所以你可以到劳动局监察科举报投诉，或者申请仲裁主张继续按照合同履行。