企业在不通知的情况下岗位调换，并且当天警告

2014年5月30日公司突然临时召集我们办公室的9个人开会，说是刚刚聘请了一个中方代表，并且给我们人员作出调整，其中我们3人离开办公室去车间工作，（一开始是5个人去车间后来由当地村干部介入又留下2人），其余人继续原来工作，31日这个刚来的代表找我们谈话让我们去车间，但是没具体安排做什么去哪个车间，也没有书面的通知给我们，说不去就警告3次自动解除合同，并且没有赔偿金，当天下午已经给了一次警告了，但是我们没签字。我们公司是属于胶州的，我是在这个公司工作了10年，已经签订了无期限合同，我是做仓库管理职位。这个事情的起因就是前几天我们办公室9人一起去劳动仲裁那里上诉了前2年期间周六上班没有给我们加班费和年休假的补偿事情，劳动仲裁那里已经受理完了，15日之内给我们答复。请问公司的这些决定是可以的吗？谢谢律师帮助解答。