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关于劳动合同
06-03 08:26 悬赏 0 发布者:铁面小诸葛 给我留言 地区:河北－保定 回答:(4)
如果入职一个月以上，不满一年的劳动者，用人单位没有给签订书面劳动合同，这算默认签订了劳动合同吗？属于哪种劳动合同？
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最佳答案
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回复时间：2014年06月03日 08时27分
这是不能算的，你有权要求支付双倍工资的
提问者对最佳答案的评价：
谢谢，我只需要前半句话
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回复时间： 2014-06-03 08:28
可以主张未签书面劳动合同的工资差额赔偿
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回复时间： 2014-06-03 08:35
没有签订劳动合同，劳动者可要求用工单位支付双倍工资
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回复时间： 2014-06-03 09:11
你好 属于事实劳动关系
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