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劳动仲裁问题
浙江－杭州 06-10 21:55 悬赏 10 发布者:patric…… 给我留言 回答:(4) 我与公司劳动关系两年，第二年未签订劳动合同，申请劳动仲裁双倍工资赔偿。但是原来签有一年的劳动合同的公司，现在已经被一家上市公司收购控股用人单位的名称有所变更，现在向劳动稽查大队提交的原来签订一年的劳动合同是用人单位的原来的名称，申请劳动仲裁的话会不会有问题，或者申请的时候是不是只要提供原来一年的劳动合同和在职工作两年的离职证明就可以了？需不需要提供其他材料？
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- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
- 电话：13929419720
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回复时间： 2014-06-10 21:58
要看你主张什么索赔
追问：
双倍工资
回答：
提供厂牌就行，，，
- [浙江-杭州]
- 陈国平律师 VIP
- 电话：13867474141
- 368705积分
回复时间： 2014-06-11 09:29
没问题，可以仲裁
- [浙江-杭州]
- 杨冬梅律师
- 1446246积分
回复时间： 2014-06-10 22:02
没问题的。。。可以。
- [浙江-杭州]
- 漏志华律师
- 3656积分
回复时间： 2014-06-11 10:36
你好，可以要求双倍工资，欢迎电话联系。
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