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本人因和公司就工作问题发生纠纷该如何解决
广东-东莞 06-24 21:05 悬赏 25 发布者:523745…… 给我留言 回答:(3) 本人13年11月进公司签2年劳动合同,在今年5月份因工作问题和公司产生纠纷。本人的在公司职业是技术员负责公司塑胶模具维修,因有的须外发加工,公司不批至本人无法维修好模具。现公司一直在找工作的问题想让本人自己离职。说本人没有维修好模具让公司产生经济损失。本人该如何处理?
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全部答案
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间: 2014-06-24 21:09
你这种可以获得经济补偿金。具体标准,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权!
追问:
如果公司说是我工作原因让公司产生经济损失不给我经济补偿呢?公司是否合法?还有签2年合同不是补偿是2个月的工资吧?
回答:
那就打官司咯!
- [广东-东莞]
- 刘晓斌律师
- 80644积分
回复时间: 2014-06-24 22:33
自己不要写辞工书,让工厂解雇要求赔偿。
- [广东-东莞]
- 李翠英律师
- 72988积分
回复时间: 2014-06-25 09:39
是否辞职是你的权利和自由,你可以不同意离职。
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