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工资计算方法
广东 07-10 00:27 悬赏 0 发布者:suping…… 给我留言 回答:(2) 我在公司连续工作了十六年多,己签了无固定期限合同.合同上没特殊的要求.公司工人工资的计算方法一直都是:底薪除以30天,再除8小时.再乘以工人当月实际工作时间.得到本月的工资.另礼拜六都有上班,礼拜天偶尔也有上班.但公司从未计发过加班工资.请问:这样计算工资法合法吗?如不合法,我怎样维护自己的权利呢?谢谢
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- [北京-朝阳区]
- 胡爱军律师
- 320461积分
回复时间： 2014-07-10 05:09
如果未支付加班费的，并有证据证明的，你们可以向劳动局投诉或申请劳动中cia
追问：
胡律师,您好!多谢您的解答.我还想问下:这种计算工资的方法合法吗?
- [广东-深圳]
- 黄立波律师
- 31700积分
回复时间： 2014-07-10 11:08
计算方式有误，公司存在克扣加班费的情况存在
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