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劳动纠纷
山东－青岛 07-19 16:29 悬赏 0 发布者:王米米111 给我留言 回答:(9) 你好，我在一家幼儿园工作，没有签订劳动合同，现在想辞职，工资应该怎么办呢？能不能给？如果不给怎么办？
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全部答案
- [河南-郑州]
- 张书正律师
- 452466积分
回复时间： 2014-07-19 16:34
应该给 不给到劳动监察投诉
- [山东-日照]
- 任远律师
- 93758积分
回复时间： 2014-07-19 16:39
你好，可以到当地劳动监察大队举报投诉，或者申请劳动争议仲裁维权。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-07-19 16:46
首先需要收集、保留证据，工资发放证明、入职表等，不支付工资是可以申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-07-19 16:46
你好，应该给 不给到劳动监察投诉。如有疑问，请及时追问。
- [四川-成都]
- 刘杰律师
- 76655积分
回复时间： 2014-07-19 17:11
申请劳动仲裁，可要求双倍工资，购买保险和经济补偿。
- [山东-青岛]
- 徐志远律师
- 312922积分
回复时间： 2014-07-19 18:49
收集证据，证明在幼儿园工作了，工资要啊，可能给的，不给申请劳动仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-07-20 09:11
申请仲裁，索要工资及双倍工资等。
- [山东-青岛]
- 武传清律师
- 16922积分
回复时间： 2014-07-20 21:04
可以向劳动监察部投诉或者申请仲裁。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2014-07-21 07:18
你好，即使没有签订劳动合同，单位也应该支付你的劳动报酬。
如果不给，准备证据提起劳动仲裁或者到劳动监察投诉。
如果不给，准备证据提起劳动仲裁或者到劳动监察投诉。
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