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从09年5月在单位上班一直到现在五年了,上两天休息一天轮班制,过年过节也没有放假,刚开始有签合同三年
河北-廊坊 08-19 20:26 悬赏 0 发布者:chun53…… 给我留言 回答:(1) 从09年5月在单位上班一直到现在五年了,上两天休息一天轮班制,过年过节也没有放假,刚开始有签合同三年,但合同到期后单位并没有续签,现在单位想辞退我,个人并没有过失,请问我这样能不能要求什么赔偿呢
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