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事业单位辞职 不批扣留档案

四川-甘孜 08-20 15:43  悬赏 10  发布者:zhouju…… 给我留言  回答:(7)
我与学校(非教育局,也非其他机构,合同上甲方是学校,乙方是本人)签订为期五年的劳动合同,其中规定考入高校接受教育 可随时解除合同。我今年考上研究生,申请辞职,学校同意并签字盖章,但整个辞职手续 还需经过学校的上级部门 教育局批准,而且我的档案也在教育局。我前往教育局办理手续时,教育局不批我的辞职,说我只能自动离职,自动离职不转档案。另外,合同中有关于违约金的条款(未满服务年限,需按未满年限每年5000元支付违约金),之前咨询过律师,说是该条款不合法(我没接受过和服务期相关的培训,也没有竞业限制方面的约定)请问 ,这种情况,我该怎么办?之前有说 可以申请劳动仲裁,然后起诉。但合同上只有学校和我本人,没有教育局什么事,仲裁或者起诉连对象都 不确定。另外,我所在的地区属于甘孜藏族自治州,据说是有本地特行的法律,该自治州的法律有没有可能涉及未满服务年限支付违约金的规定呢?
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全部答案
回复时间: 2014-08-20 16:36
您好,可以直接起诉教育局。
追问:

请问 ,是否是可以不经劳动仲裁 ,直接起诉教育局。

回答:

您好,可以。

回复时间: 2014-08-20 15:45
你好!可直接申请劳动仲裁
回复时间: 2014-08-20 16:06
向教育局投诉。
回复时间: 2014-08-20 16:06
到所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
回复时间: 2014-08-20 16:10
你好,向教育局投诉。如有不解,请及时追问。
回复时间: 2014-08-20 16:19
直接申请劳动仲裁。
追问:

请问,申请劳动仲裁,被申请人 该是谁呢?是学校呢,还是教育局?我只与学校签订了合同,学校批准了。

回答:

谁不同意起诉谁。

回复时间: 2014-08-20 16:21
你好,可以向法院起诉。
追问:

请问 是否可以不经劳动仲裁,直接起诉教育局。这类起诉案件应该是属于什么案件呢?

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