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公司关门对员工的赔偿方法
上海 09-07 18:35 悬赏 0 发布者:WUJINH…… 给我留言 回答:(5) 我在公司仓库工作三年零俩个月了,现在公司要件仓库关掉。其中有一年零两个月是没有劳动合同的,请问该如何赔偿
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- [上海-闸北区]
- 邹高飞律师
- 15136积分
回复时间: 2014-09-07 20:02
你好,公司应当支付为签订劳动合同的双倍工资差额合进行经济赔偿。
- [上海-徐汇区]
- 翟方进律师
- 78390积分
回复时间: 2014-09-07 20:02
可申请劳动仲裁
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间: 2014-09-07 21:29
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-09-07 21:33
你好,主张未签订劳动合同的双倍工资可能已过诉讼时效,视情况可以主张赔偿金或经济补偿金。
以上仅为依据你提供的信息作出的初步个人分析,详细情况,欢迎来电咨询。
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- [上海-静安区]
- 代雨庭律师
- 260502积分
回复时间: 2014-09-08 09:29
按照工龄一年工龄一个月工资的经济补偿金。
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