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请了病假开了病假证明公司不承认算矿工且还不给予发放所有工资
重庆-江北 09-08 19:29 悬赏 20 发布者:z11916…… 给我留言 回答:(2) 我于2014年6月到某网吧当服务员,公司没有和我签订任何合同协议,公司规定旷1罚3,也没有说旷工3天算自动离职,不予发放工资,本月初,因身体原因,电话给店长请假1天,同意了! 2号,发短信给店长说还要请两天,店长说已经不在他权限范围内了,要给经理打电话。然后我又给经理说了,经理说直接和店长说就可以了!然后我也没有再给店长说,直到前天6号,店长说我没有给经理说请假,如果不拿出生病证明,就算旷工,旷工3天算自动离职, 不予发放所有工资!而且也没通知我就不要我上班了,我也没辞职。然后我临时去找我看病那个小诊所开的一个需要休假的证明,而且还盖了该诊所的章,公司不承认有效,那样算违法吗?
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- [四川-成都]
- 刘杰律师
- 76655积分
回复时间: 2014-09-09 08:08
协商处理。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-09-09 10:44
建议协商处理。没有请假是可以扣发工资,但是不能扣发所有的工资,最多不可以超过当月工资的20%,且不应低于当地最低工资。
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