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拖欠工资

山东-济宁 09-28 08:50  悬赏 10  发布者:huhaix…… 给我留言  回答:(7)
你好,我们公司已经四个月没有发工资,现在公司运营出现问题承包给公司的一个经理,用不起那么多的工人,所以需要裁员,被留下的就要签订用工协议,协议内容是员工的原工资由现承包人承担,年前结清百分之50,2015年6月付清其余百分之五十,如不留在本公司继续任职的话就给打一个欠条。。如果我们去劳动局请求帮助的话能够要回工资吗?
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全部答案
回复时间: 2014-09-28 09:43
你好,既可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁,不但要要回工资还有解除劳动合同的经济补偿金。
追问:

那我现在应该怎么做呢?谢谢你

回复时间: 2014-09-28 09:21
可以申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资
回复时间: 2014-09-28 10:26
如果不想留下,可以去劳动监察举报,或申请劳动仲裁,要求工资、经济补偿金等。
回复时间: 2014-09-28 11:03
可以劳动仲裁或打条后起诉
回复时间: 2014-09-28 11:40
可以申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资
回复时间: 2014-09-28 18:08
可以投诉或申请仲裁
回复时间: 2014-09-28 21:55
你好,不用担心可以要回工资,本人专业处理此类欠薪纠纷案件,费用不多,如需进一步法律帮助可留言、来电或当面咨询。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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