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厂里连续上班2个月，除中秋1天外，没放过假。并且加班费也没按照合同支付。
福建－厦门 09-28 14:39 悬赏 0 发布者:793426…… 给我留言 回答:(10) 一天8小时，加上3小时的加班时间，1天11个小时。并且周末加班费只有1.5倍，而不是按照合同上的2倍工资计算，连续上班2个月也没给我们补休过一天假，连补偿也没给。现在的快3个月了。甚至经常请临时工来通宵，害我们天天累的半死。来了3个月了工资也没见涨，现在我想辞职，可是叫我等一个月，合同也是因为有人要来检查前个星期签的一份合同。社保卡也是前天才开始帮我办理的，等办理好也得1个月。三个月的社保费用也给我从工资扣掉了。因为第一次打工，不知道该怎么维权。希望大家能帮帮我。谢谢！
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- [广东-东莞]
- 谭海波律师 VIP
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回复时间： 2014-09-28 14:39
收集证据，可以去劳动部门投诉
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2014-09-28 14:42
可以解除合同，要求用人单位支付经济赔偿金，建议向劳动仲裁院申请仲裁。
- [北京-朝阳区]
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回复时间： 2014-09-28 14:48
你好！
可以收集相关证据，向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
可以收集相关证据，向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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回复时间： 2014-09-28 14:51
向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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回复时间： 2014-09-28 15:04
你好，可以搜集证据，可以申请劳动仲裁，依法维权。。
- [福建-厦门]
- 厦门叶律师
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回复时间： 2014-09-28 15:23
搜集证据，可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁，依法维权。
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- 张记根律师
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回复时间： 2014-09-28 16:02
你这种情况可以直接仲裁，很显然你的公司已经违反劳动法了。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间： 2014-09-28 17:11
收集证据，可以去劳动部门投诉
- [上海-浦东新区]
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回复时间： 2014-09-28 17:48
可以主张加班费
- [福建-厦门]
- 陈奇斌律师
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回复时间： 2014-09-28 20:32
可以去劳动部门投诉
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