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公司提出破产,只赔偿了孕妇1个月的工资,这样合理吗?
山东-青岛 10-08 15:58 悬赏 0 发布者:zhangj…… 给我留言 回答:(3) 公司成立在2014年4月30日,我签订劳动合同6月3日,在2014年9月末公司辞退了所有人并给与1个月的工资赔偿,但我怀有4个月的身孕,请问这样赔偿合理吗?在全国去也信用信息网上查询此公司并没有注销。
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- [山东-青岛]
- 徐志远律师
- 312922积分
回复时间: 2014-10-08 18:56
申请劳动仲裁。。。。。
- [山东-青岛]
- 武传清律师
- 16922积分
回复时间: 2014-10-09 10:17
可以申请仲裁解决,请致电咨询。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-10-09 15:00
孕期单位不能辞退员工,否则应支付相应的赔偿金等。
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