事业单位要辞掉我这临时工我可以争取的利益

我在事业单位连续工作十二年，没有编制，现在他们要辞退我。2003年工资每月300元，2007年每月500元，2008年到现在700元，我是否可以要求单位按照同年当地同期的最低工资标准补足差额，并要求依照国家发布的同工同酬补足差额。如果我不同意辞退是否可以要求单位签订无固定期限劳动合同。如果单位单方非要辞退我，我可以依照法律要求单位补偿我什么。谢谢。