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不续签合同,能拿到经济赔偿吗
江苏-苏州 10-22 20:47 悬赏 10 发布者:liu406…… 给我留言 回答:(4) 我在一家外企工作4年八个月,合同于12月低到期,再续签合同是无固定期合同,在公司工资薪水比新进员工还低,不想在这家公司做。如果协商不续签合同,能拿到经济赔偿吗?或者以什么名义争取赔偿金?
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- [江苏-苏州]
- 马恩杰律师 VIP
- 电话:15250058331
- 85051积分
回复时间: 2014-10-22 21:01
如果低于原合同标准,
可以要求经济赔偿金
可以要求经济赔偿金
- [江苏-常州]
- 张 静律师
- 382848积分
回复时间: 2014-10-22 20:57
你和单位虽然没有正式办理劳动关系,但从你离职开始,劳动关系已经解除了,对于你与单位的纠纷可以通过劳动仲裁的方式来维权
我的补充: 2014-10-22 20:59
在合同到期前1个月提出解除就可以拿到补偿
- [江苏-泰州]
- 周网龙团队律师
- 85369积分
回复时间: 2014-10-22 20:59
如果违反同工酬的原则,可以要求经济补偿,
追问:
我在同岗位工作4年,薪水还没有新入职同岗位的薪水高,公司算违反同工同酬了吗?
回答:
可以主张,可以投诉或劳动仲裁,
- [江苏-苏州]
- 江苏容睿律师事务所律师
- 207017积分
回复时间: 2014-10-23 10:51
公司协议与你解除合同的,可以要求经济补偿
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