用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 民事 >> 劳动纠纷 >> 查看咨询        今日活跃律师: 吴健弘  蒙彦军  朱学田  陈利厚  申维丰  
该问题已关闭

劳动纠纷

天津-东丽区 11-11 09:18  悬赏 0  发布者:劳动法zx 给我留言  回答:(14)
您好,我来公司一年多了,就职于库房统计,现公司以我不能胜任为由把我调到车间,目前还没有确定是哪个岗位(差不多是操作工,没有别的空位),如果我跟公司协调失败,把我辞退了,我还能得到公司补偿吗?
问题补充:
您好,再咨询一下,公司跟我签合同时上面写的是统计,现在公司已经给我强制性的调到生产操作工,我没同意,公司现在想辞退我,又不打算给补偿。
请问,我该怎么做才能从公司拿到补偿金呢?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
全部答案
回复时间: 2014-11-11 09:22
如果你与公司有签订过劳动合同,劳动合同中约定了你的岗位的,公司调整没有取得你的同意就调整你的岗位,你可以拒绝,公司辞退你,你可以要求经济赔偿;但如果你没有与公司签订劳动合同,或虽签订劳动合同但没有约定具体岗位的,那公司只能做出合理的岗位安排,你应服从,如果辞职,你是不能要求补偿的。
追问:

您好,再咨询一下,公司跟我签合同时上面写的是统计,现在公司已经给我强制性的调到生产操作工,我没同意,公司现在想辞退我,又不打算给补偿。
请问,我该怎么做才能从公司拿到补偿金呢?

回答:

如果公司想辞退你,你要求公司出具书面的解除劳动合同通知书或辞退信,如果公司不给你这些,你就照常按原来的岗位上班。

  • [北京-西城区]
  • 陈晓云律师 VIP
  • 电话:13810012526
  • 4562908积分
回复时间: 2014-11-11 09:53
有权得到赔偿。赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
回复时间: 2014-11-11 20:36
可以的
回复时间: 2014-11-11 09:20
可以要求补偿
回复时间: 2014-11-11 09:20
有补偿的,可以协商,,协商不成可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2014-11-11 09:22
可以补偿
回复时间: 2014-11-11 09:51
可以要求经济补偿。
回复时间: 2014-11-11 10:21
可以要求补偿
回复时间: 2014-11-11 11:08
协商不成,可以申请劳动仲裁。
回复时间: 2014-11-11 11:12
要求补偿
回复时间: 2014-11-11 12:40
你好,可以要求补偿。
回复时间: 2014-11-11 14:50
应该能够得到补偿。这需要看给你调岗的理由是否合法。
回复时间: 2014-11-11 16:57
可以协商,否则仲裁解决,若违法解除劳动合同,可以主张经济赔偿金
回复时间: 2014-11-12 14:37
可以要求补偿。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
福建厦门
湖南长沙
北京朝阳区
浙江杭州
江苏无锡
河北保定
广东茂名
广东深圳
湖北武汉
最新回复律师
辽宁 大连
人气:14101
上海 长宁区
人气:1018759
福建 厦门
人气:124287
湖北 襄阳
人气:438900
河北 保定
人气:161822
山东 临沂
人气:249517
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.03082秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com