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单位拖工资，与单位已经解除劳动关系，可以再申请经济补偿金吗？

广东－东莞 11-19 16:30 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言回答:(7)

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[辽宁-丹东]
杨晓娜律师 VIP
电话：13514158019 18841521552
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回复时间： 2014-11-19 16:46

您好，自动离职的话，没有经济补偿。如果满意，希望您能采纳、并给予评价；需要法律帮助，我愿意助您一臂之力。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-11-19 16:47

可到劳动局投诉

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-11-19 16:50

自动离职无法要求补偿。

[广东-广州]
江珍来律师
486391积分

回复时间： 2014-11-19 17:00

你以拖欠工资为由可以要求经济补偿金。具体标准，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权！

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-11-19 18:16

像你的情况的话不在不经济补偿范围内

[广东-深圳]
凌征虎律师
22853积分

回复时间： 2014-11-19 20:01

可以的。

[广东-东莞]
丘敏律师
27697积分

回复时间： 2014-11-20 09:38

你好，你可以要求单位支付经济补偿金。

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