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请问在辞职到期前公司要求提前离职是否合法？

广东－深圳 11-27 13:15 悬赏 0 发布者:lingxc…… 给我留言回答:(8)

我提出离职日期是12/21，但是公司要求我提前离职，请问这样的做法是否合法？如果公司强制要求我提前离职，我该怎么办？

问题补充：

我的工作地是：深圳市宝安区福永镇
是在11月中旬已提出辞职申请了

非常谢谢各位律师的解答。

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[浙江-宁波]
温作团律师 VIP
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回复时间： 2014-11-27 13:25

公司要求你提前离职，等于主动和你解除劳动合同，这是违法的，你可以依法要求经济赔偿。

追问：

但是今天人事主管跟我说，是我提出了辞职，且公司已批准，公司要求我在申请离职日期前离职是合法。所以就不清楚到底是怎么回事，我该怎样维权？

回答：

不合法的，可以去申请劳动仲裁。

[广东-深圳]
张勇律师 VIP
电话：13418954058
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回复时间： 2014-11-27 14:37

1，在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。
2，公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。

追问：

我是05年进的公司

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
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回复时间： 2014-11-27 15:36

属于员工申请，单位同意，协商解除，不一定要等到12月21日

[广东-广州]
刘祖虎律师
149482积分

回复时间： 2014-11-27 13:44

公司要求你提前离职，等于主动和你解除劳动合同，这是违法的，你可以依法要求经济赔偿。

追问：

但是有的律师又说是合法的，我自己又不懂，真不知道该怎么办好。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-11-27 14:35

虽然不合理，但是尚未构成违法

追问：

那是可以申请劳动仲裁、或是要求经济赔偿呢？申请劳动仲裁成功的把握有多大？

回答：

公司不构成违法啊，你说呢

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-11-27 14:36

公司要求你提前离职，等于主动和你解除劳动合同，这是违法的，你可以依法要求经济赔偿。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2014-11-27 15:39

公司允许是可以提前离职的

[广东-深圳]
黄立波律师
31700积分

回复时间： 2014-11-27 15:44

公司允许是可以提前离职的

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