劳动纠纷

我在之前的单位试用期干得好好的，没有任何违章，但老板欺人太甚，因为公司突然业务忙，要求我昼夜加班连续6天，累了只能在办公桌上趴一会，我实在太累了，中间有一天回家休息半天，老板因此生气，说我“自私，只顾自己”，于是在忙完那几天后，在没有正当理由情况下辞退我，解除劳动证明上只写着“不符合公司的职位要求”而且还拒绝支付我劳动赔偿金。我查过法律里写着即使试用期无故解雇也要有支付赔偿金，而且我证据确凿，虽然没有工资条，但有劳动合同，银行工资流水，还有解除劳动合同证明，所以想是起诉该单位，可是他们有律师，请问我需要请律师吗 如果不请律师 事情能不能变成这样---- 虽然我一切证据确凿，但仅仅是他们那边有律师，我就输了。我是刚毕业半年的学生，这是我的第一份工作，不太明白太多合同法律的事。希望得到确切答案，如肯告知，感激不尽。