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解除合同要赔偿巨额违约金吗
广西 04-09 23:49 悬赏 10 发布者:未未 给我留言 回答:(6) 大家好！我是一名研究生，2008年9月毕业后与某学院签了就业协议。我进入该学院工作后，领的是国家财政工资。协议上要求我的工作年限是5年，服务期须满5年，如果不足年限，要赔偿违约金，每年赔付10080元人民币。但是目前我考入了某地中国人民银行支行，中国人民银行支行已经给学校发了干部商调涵。但是校方以我违约为由，要我先行赔付巨额违约金，否则不放人。中国人民银行支行与我约定一个月之内处理好调动问题。时间紧迫，我一介穷书匠，一下子怎么拿出几万块钱。我该怎么办？请求各位大师指点迷津，给我一条生路。
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你可以申请劳动争议仲裁，如果学院对你进行了培训，可以要求你支付培训费，但不能超过为履行的服务期限所应分摊的份额。
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你可以申请劳动争议仲裁，如果学院对你进行了培训，可以要求你支付培训费，但不能超过为履行的服务期限所应分摊的份额。
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请律师走法律程序也会超过你所说的一个月处理好调动关系。
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你可以申请劳动争议仲裁
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