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您好，我是休闲沐足上班的，我们是每个月18号发上个月的工资，但是我们都有任务
12-13 12:14 悬赏 0 发布者:短信用户 给我留言 回答:(3) 您好，我是休闲沐足上班的，我们是每个月18号发上个月的工资，但是我们都有任务，必须完成才能发放工资，没有完成的话就推迟到完成的时候才发放工资，我现在想辞职，签的合同是12.1号到期，所以我上个月是23号交的辞职书，辞职到12\'23号，我们老总说的辞职书交给老师就好了，老师会交给他，我就交给了老师，24号他就找我谈话，说我当时来的时候拿了补助的，而且每个月也拿了底薪，然后我就告诉他12月份的3000底薪我可以不要，但是12月份的我就没有冲钟的任务了，当时他就答应了。而且我也说会好好工作，但是他又说做到12月底好算工资，我也答应了就做到12月底才走，可是因为前天我辞职的事情工资有同事知道了，他昨天就开会讲了我，并且加了冲钟任务，说要完成任务，做的好了才批。我现在该怎么办？谢谢
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- [山西-太原]
- 聂晓东律师 VIP
- 电话：13700540700
- 390298积分
回复时间： 2014-12-13 12:16
拖欠工资违法，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
- [北京-西城区]
- 陈晓云律师 VIP
- 电话：13810012526
- 4553498积分
回复时间： 2014-12-13 12:58
一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿。
有争议的，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁。
有争议的，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁。
- [黑龙江-哈尔滨]
- 高志博律师
- 562901积分
回复时间： 2014-12-15 11:59
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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