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非法用工被辞退是否可以起诉单位未签订书面劳动合同的双倍工资?
辽宁-沈阳 12-20 16:04 悬赏 0 发布者:150403…… 给我留言 回答:(3) 应聘前台接待,工作半年多没签劳动合同,找了个不存在的理由辞退我!我是否可以起诉单位未签订书面劳动合同的双倍工资?
问题,没签劳动合同能有双倍工资的补偿吗?
问题,没签劳动合同能有双倍工资的补偿吗?
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- [辽宁-沈阳]
- 隋新律师
- 364601积分
回复时间: 2014-12-20 16:53
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
- [辽宁-沈阳]
- 马军烨律师
- 96509积分
回复时间: 2014-12-20 16:57
您好,
可以。
可以。
- [辽宁-沈阳]
- 张俊杰律师
- 525857积分
回复时间: 2014-12-20 17:11
可以到劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权、
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