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公司与我签订了培训协议，为期三个月的在岗培训，需要受培训人员服务三年
浙江－杭州 12-24 15:45 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(0) 公司与我签订了培训协议，为期三个月的在岗培训，需要受培训人员服务三年，不满期离职人员需赔偿:总培训费用×（未服务期/总服务期），培训内容只是异地在岗工作，所以总费用是差旅费和每日的异地补贴，没有产生其他培训费用，问下这个赔款是否合理。
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