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关于员工为在本公司上社保,补缴事宜
北京 12-29 13:45 悬赏 0 发布者:荣逸314 给我留言 回答:(9) 我单位有一员工,得知他正在办北京户口,不在我单位上社保,自己在另家单位交社保,我们已与该员工签定劳动合同,如果这样的话会有什么风险,我们需要补给他在另一家交的社保款吗?是重新与这位员工签订劳务合同。
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- [江西-景德镇]
- 江晓辉律师 VIP
- 电话:13707985422
- 41181积分
回复时间: 2014-12-29 14:00
你们需要为他在本单位上社保
- [北京-朝阳区]
- 李建成律师 VIP
- 电话:4006777998
- 966750积分
回复时间: 2014-12-29 20:58
你好,建议向当地社保主管部门咨询
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-12-29 13:46
你好,你们需要为他在本单位上社保
追问:
上不了,他在别的单位上的,没做减少,我们增加不上
- [北京-朝阳区]
- 北京石建伟律师团队律师
- 231302积分
回复时间: 2014-12-29 13:55
你好,在本单位,如需帮助来电咨询。
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2014-12-29 14:21
你好,可以协商,协商不成,建议申请劳动仲裁维权
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-12-29 14:25
您好,竟然他自己有上社保,在不减员之前,单位是不需要给上社保的。
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
- 377915积分
回复时间: 2014-12-29 15:41
你好,如果他有社保,再与你单位签约应当属于劳务关系
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-12-29 17:03
建议申请劳动仲裁维权
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2014-12-29 17:29
协商不成,建议申请劳动仲裁维权
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