单位转制职工安置补偿问题

我的单位是沈阳一家事业单位（事业单位，企业管理）下属的集体企业。员工一部分为事业编制，一部分为招聘的。现在事业单位改制，下属企业也随之改制。我在这个单位工作了十年以上，单位从来没有和我签订劳动合同。问问像这种情况我能得到补偿吗？由文件依据吗？能得到多少，怎么计算。