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不签劳动合同，工资不走卡，我该如何维权？
01-15 15:56 悬赏 0 发布者:270747…… 给我留言 地区:四川－乐山 回答:(5)
我在一家私人公司上班，2014年7月入职，2014年10月转正，但是到现在老板一直未与我签订劳动合同，只买了保险，而且工资也不走卡发的现金，我现在想离职能得到哪些补偿？
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最佳答案
- [辽宁-沈阳]
- 110网律师
- 电话：
- 6090020积分
回复时间：2015年01月15日 15时58分
您好，如果没有签订合同可以在工作的第二个月到离职前要求支付双倍工资。
追问：
工资不走卡，他不是偷税漏税么？我如果要去举报他，需要收集什么证据
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
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回复时间： 2015-01-15 16:00
要求双倍工资，但是工资的数额还需证据证明。
追问：
每个月领工资都有一个单子，要本人签字确认才能领，我收集这个有用吗，用手机拍的照片行吗？
- [黑龙江-哈尔滨]
- 高志博律师
- 562901积分
回复时间： 2015-01-15 16:02
你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。主张双倍工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-01-15 16:05
可以申请劳动争议仲裁的。
- [四川-成都]
- 刘杰律师
- 76655积分
回复时间： 2015-01-15 16:06
向劳动部门投诉。
评论者：谭业森律师
时间：2015-01-15 17:00
自动离职是没有赔偿的，你可以向仲裁局申请公司支付您这几个月的双倍工资；不过首先要确定你们之间是劳动关系，如果证明不了就拿不到什么赔偿的，至于您的工资，就算给现金也会有签名的；希望可以帮到您
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