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工厂辞工不批

广东-东莞 01-10 14:35  悬赏 10  发布者:sjjiqt…… 给我留言  回答:(1)
一,我是从10月20日进厂的,没有签订劳动合同,劳动局受不受理?
二,未签订劳动合同,需不需要自辞职日起三十天后才能走?
三,老板只答应支付百分之五十的工资,是否合法?
四,保留了工卡和工作证,还需要哪些东西?
五,没有签订劳动合同,产生劳动纠纷时,对于哪方有利?
因过年回家结婚向厂方多次说明有辞工无果。。以无人为由不批..
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全部答案
回复时间: 2011-01-10 15:31
既然没有签订合同,那就及时申请劳动局调查处理。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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