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关于员工职位调动与老员工离职加班费的问题!急求,叩谢!
北京-丰台区 09-18 17:00 悬赏 10 发布者:perfec…… 给我留言 回答:(3) 我是济南一中外合资企业的普通员工 工龄六年 期间加班费一分钱没给过,而且几次升职 薪资一直都是迟迟才到位,今年七月,接到总公司通知,调往北京总部工作,工资按照他们的约定我也可以接受,但是道岗之后工资与他们承诺的还有差距,两个月后的现在,由于总部调整,我又要被调往北京城市分公司岗位,职位与在济南时职务一样。现请教各位前辈老师如下几个问题:
1:我可否要求公司补偿我几年来的加班费?需要什么手续什么证据。
2:我到总公司期间,薪资承诺与兑现问题上我可否向公司要求,需要什么手续?当时只有口头承诺,但是他们不会不承认。
3:如果公司现在将我重新安排回济南工作,在京期间的生活费及花费我可否向公司索要?
4:如果公司给我在北京做调职,我可以用何等方式要求他们赔偿,需要什么手续及证据?
谢谢!前提是我没有任何工作失误,没有违反公司任何规章制度、而且可以胜任现在总公司的职务。在线急等!感谢各位老师!
1:我可否要求公司补偿我几年来的加班费?需要什么手续什么证据。
2:我到总公司期间,薪资承诺与兑现问题上我可否向公司要求,需要什么手续?当时只有口头承诺,但是他们不会不承认。
3:如果公司现在将我重新安排回济南工作,在京期间的生活费及花费我可否向公司索要?
4:如果公司给我在北京做调职,我可以用何等方式要求他们赔偿,需要什么手续及证据?
谢谢!前提是我没有任何工作失误,没有违反公司任何规章制度、而且可以胜任现在总公司的职务。在线急等!感谢各位老师!
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全部答案
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-09-18 18:36
1、应有你自己证明加班时间。2、需要证据。3、可要求补贴。4、缺乏要求赔偿的依据。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2008-09-19 13:38
你有证据可以要求单位支付这6年的加班费 。如需要律师帮助维权,可以与我联系.
丛志波律师;北京市方正律师事务所;
咨询热线:15810919130 QQ:22412166
丛志波律师;北京市方正律师事务所;
咨询热线:15810919130 QQ:22412166
- [湖北-武汉]
- 陈新明律师
- 26157积分
回复时间: 2008-09-30 11:35
建议携带详细资料当面咨询律师,以便律师全面了解案情。
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