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工厂要搬厂，辞工后工资是否当场结清

广东－深圳 03-15 11:42 悬赏 20 发布者:冼媚娟给我留言回答:(7)

我们工厂要搬了，以后我就辞了工，工资是否应当给我结清呢？

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[山西-太原]
聂晓东律师 VIP
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回复时间： 2015-03-15 11:44

是的，应该结清

追问：

如果厂方拒绝立即结清呢？

追问：

他们说等到下个月发工资的时候才结工资给我们

回答：

那你要是等不到的话，可以向劳动监察大队投诉

[广东-东莞]
谭海波律师 VIP
电话：13929419720
385962积分

回复时间： 2015-03-15 11:44

可以要求结清

[广东-深圳]
马云秀律师 VIP
电话：15899875616
136727积分

回复时间： 2015-03-15 12:19

按法律规定是要结清的。实际是否给你结清是不确定的

[广东-深圳]
张勇律师 VIP
电话：13418954058
94287积分

回复时间： 2015-03-15 16:14

在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式就行了。
公司应在员工离职后三个工作日内结清工资，员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。
员工可以通过快递的方式向公司提出离职要求，同时保留好快递单，作为曾经提前向公司提出离职的证据。
即使员工自动离职，公司也应当结清全部工资，不能扣钱的。
若因员工的提前离职给公司造成损失，应赔偿损失,但这种情况主要是针对高级管理人员或技术人员，但这种损失一般很难举证证明。
法律规定是应在办好离职后三个工作日结清全部工资，但实践中，有的公司一般是下次发工资时一起发放。无论你是以何种方式离开公司（是开除的还是自己旷工或自己主动提出离职走的），你已工作期间的工资，公司应发放给你。