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我在原单位提交离职快一个月了,可是现在没有给我离职报告,我可
北京 03-19 16:21 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(12) 我在原单位提交离职快一个月了,可是现在没有给我离职报告,我可以申请劳工仲裁吗?
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全部答案
- [北京-海淀区]
- 徐卫东律师
- 1130943积分
回复时间: 2015-03-19 16:22
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-03-19 16:23
可以的
- [北京-海淀区]
- 申维丰律师
- 454316积分
回复时间: 2015-03-19 16:24
你好,可以。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-03-19 16:25
您好,可以的
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-03-19 16:27
可以先进行协商,协商不成的可以向法院进行起诉
- [北京-朝阳区]
- 赵剑律师
- 161531积分
回复时间: 2015-03-19 16:27
您好,可以去劳动监察大队投诉解决
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 208382积分
回复时间: 2015-03-19 16:29
你好,可以。不过时间较长。最好是能协商解决
- [北京-西城区]
- 赵亮律师
- 276273积分
回复时间: 2015-03-19 16:31
员工离职后单位应当开具离职证明。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然,具体情况和最终处理方式,还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话,为你进行免费咨询,以便根据本案细节做出更准确的解答。
建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。也可以委托律师代为仲裁。
劳动仲裁时效为1年,自知道或应当知道侵权行为发生之日起计算.
当然,具体情况和最终处理方式,还需要根据案件详情和证据情况等来确定。如果你有需要可以拨打我的电话,为你进行免费咨询,以便根据本案细节做出更准确的解答。
- [北京-朝阳区]
- 北京石建伟律师团队律师
- 231302积分
回复时间: 2015-03-19 17:32
可以的,如需帮助来电咨询。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-03-19 18:14
你好,协商不成,可申请劳动仲裁
- [北京-朝阳区]
- 怀向阳律师
- 377915积分
回复时间: 2015-03-19 20:59
你好,提交书面离职手续之后三十天,即使单位不批准也可以离职
- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2015-03-20 09:14
您好,您可以搜集证据之后申请劳动仲裁要求解除劳动合同。
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