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在公司工作五年第一次合同签两年,第二次合同签三年。现在公司要求签合同三个月签一次,符合规定么?

广东-广州 03-31 18:38  悬赏 0  发布者:emobob 给我留言  回答:(1)
在公司工作五年第一次合同签两年,第二次合同签三年。合同到期时,现公司需要业务承揽,签了一次3个月的合同签,现在合同到期了又想和我们签3个月,但是很多员工都是做了很多年的。不想3个月,3个月签一次。公司这样做符合规定么?
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全部答案
回复时间: 2015-03-31 18:46
依照你目前提供的情况,已经连续与公司订立二次固定期限劳动合同,且无其他情况下,你可以要求与公司订立无固定期限的劳动合同。
追问:

如果公司不肯签无固定期限的劳动合同,我该怎么办?

回答:

可以主张自应当订立无固定期限劳动合同之日起每月支付二倍的工资。
估计协商,公司给的可能性不大;只有直接申请劳动仲裁。
注意保留证据,如:前两份固定期限的劳动合同、书面通知单位签订无固定期限劳动合同的证明等等。

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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