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一个社会低下层的疑问!

广东－佛山 05-03 17:58 悬赏 10 发布者:158ayu…… 给我留言回答:(1)

1.最初在2008年3月12号同公司签订三年的劳工合同按时(每天工作8个钟)月工资为1050元.我职位是名保安员.在去年8月份左右又要我签了份只有签名的空白合同.
2.平时每天打扫公司外边街道同公司大院加上日班额外到饭堂,还时不时在上班时间同公司打包装.选产品的时间我都不会计了.就在去年(不记得那个月了)加到了月工资1200元了.我想问保安都是否都享有法定休息时间?说如果说享有的话.点样计呢?在签工资单时都是只有一个总数叫签的一个小纸张.(所谓的得到加班就是平时下了班做杂工累计够8个钟就当一天的工资(40元).加上1200的这个数)所谓的一份其个人的工资清单。我都没有见过!同样没有签过!
3.说那些什么社会养老保险.我都没有听说过.都没有见到关于这类的单据,更加不知点去追讨!
4.现在公司要调我到别的车间,要不就辞工!(在4月27号落班前15分通知我这个事的,要我在4月30号前决定,所以为这个事同公司的管理闹反了说要告他.才得到可以在劳动局上班之后才答复他是进车间或是辞职或是用劳动法取回我的补贴.(说明一点,他所说车间是计件的)
我想问,仲裁申请书时我要点填写追讨同那个计法呀?

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