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劳动合同5月24日到期，请问这天还要去上班吗？不干了，不想再继续续签了
05-02 18:32 悬赏 0 发布者:艰辛的彼岸 给我留言 地区:上海－上海 回答:(3)
劳动合同5月24日到期，请问这天还要去上班吗？不干了，不想再继续续签了。
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最佳答案
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
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回复时间：2015年05月02日 19时20分
应当上班进行交接。
追问：
是这天下班后交接，还是上班去的时候就能做交接了呢？完全不懂这个东西啊……
回答：
上班的时候进行交接。
追问：
会不会让我这天班上完，第二天再来办啊？合理合法吗？人事部下班挺早的好像……
回答：
不会，第二天你有权不来
提问者对最佳答案的评价：
解释的很清楚详细呢！谢谢律师姐姐，以及其他两位帮忙解答的哥哥^_^
其它答案
- [上海-虹口区]
- 张向锋律师
- 530579积分
回复时间： 2015-05-02 19:02
应当上班，公司不续签，应当按工件年限支付经济补偿。员工不续签，没有经济补偿。
追问：
要这天班上完后才能办离职是吗？
回答：
是这样的。
- [上海-浦东新区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-05-02 20:15
应当上班，公司不续签，应当按工件年限支付经济补偿。。温馨提示：建议委托律师，如需具体咨询或帮助，可与我联系面洽。。如您满意我的答案，请采纳。
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