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年薪制中途离职
广东-佛山 05-19 13:59 悬赏 25 发布者:zhuanq…… 给我留言 回答:(0) 2011年进的公司,第一次签合同是2011年5月至2014年5月,2014年5月又续签至2017年5月,合同上标明年薪30万,其中年终奖10万(视个人绩效而定,但没具体说明,前面几年也是固定发的,无浮动)。
现在2015年5月个人原因离职,请问可以要求企业按1月-5月发放5个月的年终奖金吗?
现在2015年5月个人原因离职,请问可以要求企业按1月-5月发放5个月的年终奖金吗?
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