已解决问题
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
有关劳动仲裁的咨询
05-24 22:40 悬赏 0 发布者:chries…… 给我留言 地区:广东－广州 回答:(2)
问 题: 我在这公司做会计做了一年七个月,现在老板以生意不好为借口不需要会计了炒我,没签过劳动合同,但在试用期后有买社保,在老板说只赔偿一个月人工,我应追多少的赔偿呢?我手上有做凭证的支付证明相片证实我在这公司一直工作着.
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
- [广东-广州]
- 刘振海律师
- 电话：13380035775
- 152914积分
回复时间：2015年05月24日 22时56分
用人单位没签劳动合同的要赔偿双倍工资。
还有4个月双倍。
还有4个月双倍。
提问者对最佳答案的评价：
谢谢江珍来律师给我立马的指引,非常感谢.
其它答案
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间： 2015-05-24 22:43
单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
追问：
请问从开始买社保到现在已是一年半了,我还能申请双倍工资的赔偿吗?还有那种做了一年有一个月的补偿有吗?非常感谢您的回答.
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 有关工伤问题，劳动仲裁结果出来后，企业不服起诉法院，我也不服，是 3个回答
20 - 我想咨询有关南宁劳动仲裁需要什么证据 1个回答0
- 请专家解答有关劳动仲裁的工资计算方式怎样计算加班费用，谢谢。 2个回答10
- 有关申请劳动仲裁后的事宜 0个回答15
- 有关劳动仲裁的执行问题 5个回答15
20 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
