已解决问题
- 孙术校律师对 将满19周岁，偷了一部苹果手机， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权，中院都驳回了， 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了，一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好，我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方，离婚了，孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判？有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
非工伤，医疗期辞退
05-27 07:44 悬赏 10 发布者:zycora…… 给我留言 地区:四川－成都 回答:(3)
您好:非工伤，医疗期内，公司提起辞退，同意辞职，但是双方未说明是否由公司多支付一个月的工资。在已经签了辞职证明后，我还能要求公司多支付一个月工资吗？现在仍属于使用期，如果支付是支付使用期的工资吗？
您也有法律问题？ 您可以 发布咨询，我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 电话：
- 8388607积分
回复时间：2015年05月27日 09时32分
你好，你可以主张经济补偿金，协商处理。
提问者对最佳答案的评价：
虽然这样，玄而又玄，就是不该签字的！
其它答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2015-05-27 09:33
可以向劳动局反应
- [四川-成都]
- 尹朝阳律师
- 94144积分
回复时间： 2015-05-27 09:37
不能了。
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 请问工伤医疗期间的工资，公司按最社保基数给我发医疗期工资合法 5个回答
0 - 工伤，现医疗期满，公司以人事调整名义想辞退我，是否合法？我的情况 2个回答10
- 员工工伤后，医疗期满了还是一直请病假。可以辞退吗 13个回答0
- 工伤医疗期结束后，员工仍不上班是否可以辞退 4个回答15
- 医疗期内工资及医疗期后辞退补偿问题 6个回答0
0 推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求，请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗？
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了，提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工，公司应该怎么处理才能规避劳资风险
