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怀孕4个月,公司劝退,可以得到赔偿吗?
河南-郑州 05-29 16:23 悬赏 0 发布者:ytzglj 给我留言 回答:(2) 现在怀孕4个月,公司说我去年工作绩效差,未经我同意直接把我转到公司的劳务市场,并且不让再回原岗位(公司是有规定绩效差的去劳务市场培训,但是没有正式发布规章制度)。劳务市场只有本市的最低工资,虽然公司是有这个规定,但是没怀孕前还正常给我发工资,怀孕后九给我转岗降薪。现在又劝退我,说给我办失业保险,请问这种情况,我可以申请赔偿吗?如何赔偿?谢谢
问题补充:
公司给我办失业保险是不是已经表明要主动辞退我了?如果我同意的话 可以得到赔偿吗?怎么赔偿?辞职之后我还能拿到生育津贴吗?
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- [河南-郑州]
- 崔新江律师 VIP
- 电话:13673374856
- 530665积分
回复时间: 2015-05-29 18:28
你好:公司不能辞退你的,怀孕期以及哺乳期是受法律保护的。
- [河南-郑州]
- 张书正律师
- 452466积分
回复时间: 2015-05-29 17:51
搜集证据 申请劳动仲裁
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