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劳动纠纷
四川－自贡 03-20 13:50 悬赏 10 发布者:wTW3565 回答:(0) 公司和员工签订的合同里规定一周上五天班，每天八小时，不加班，但是进了公司之后，公司又和员工签了一个协议，协议里规定如果公司要加班，员工自愿加班，但是之后公司又贴了一个公告，公告里说如果公司要求加班而员工不加班就记大过处理，记一个大过就要扣钱，在这个过程中，公司的做法是否违法？员工应该怎样做才能维护自己的合法权利，如果员工不想加班又不想被扣钱，应该怎么做？谢谢
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