已解决问题
- 孙术校律师对 将满19周岁,偷了一部苹果手机, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 邻居房基地侵权,中院都驳回了, 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 在保定上班两年了,一直没有签订 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 你好,我2016年离的婚有一个女儿 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 房产交易问题 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 我是男方,离婚了,孩子一岁半跟 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 夫妻共同财产假如妻子转移了咋办 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 民事诉讼法院指定的举证期限一般 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 离婚法律怎么判?有一个4岁的女 的回复获得奖章一枚
- 孙术校律师对 律师您好。我是2018年被人在支付 的回复获得奖章一枚
一周工作七天的用工合同可以吗,
07-10 16:00 悬赏 0 发布者:lear19…… 给我留言 地区:浙江-杭州 回答:(1)
新进一公司,以前合同写明标准工作时制,原则每天工作8小时,每周工作7天。公司事实是采用底薪加计件工资的,工人目前也愿意这样的工作方式,因为工资比较高,一月也允许请假休息二天。但我是学过这方面的知识的,定是违法的。
求教合同要如何写?万分感谢
求教合同要如何写?万分感谢
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
最佳答案
- [广东-广州]
- 毕丽荣律师 VIP
- 电话:13049633889
- 3931716积分
回复时间:2015年07月10日 16时03分
这是可以在合中约定的
追问:
可以写明标准工作时制,原则每天工作8小时,每周工作7天。
请教下约定的写法,谢谢,新人,第一次搞人事工作,
提问者对最佳答案的评价:
谢谢你
问题答案可能在这里 → 寻找更多解答
- 在同一单位同一岗位工作十年的派遣制员工,合同到期,可以要求跟用工 3个回答20
- 在同一单位同一岗位工作十年的派遣制员工,合同到期,可以要求跟用工 2个回答0
- 工作一个可以辞职有工资么?前提是签合同了 1个回答0
- 因工作失误造成单位损失一万元,合同是永久性的,单位可以辞退吗 0个回答0
- 工作未满一个月,没签合同,公司不给工资,要是我向当地劳务局申请劳 0个回答0
推荐律师 加入本地优秀律师推荐>>
最佳律师解答
- (李波)(2024-05-07)·被一审、二审以不属于劳动争议受案范围驳回请求,请问怎么维权或
- (刘海鹰)(2024-02-25)·工厂培训和试岗是没有工资的吗?
- (王高强)(2024-01-31)·风险保证金
- (刘海鹰)(2024-01-26)·劳动纠纷/争议
- (罗雨晴)(2024-01-11)·工资结清证明给写了老板拿钱不够工人了,提前说好写了就给发钱现
- (陈利厚)(2023-11-14)·怀孕保胎员工,公司应该怎么处理才能规避劳资风险