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长期加班,公司以“员工自愿”为由拒付加班费
天津 04-10 15:31 悬赏 0 发布者:sunnys…… 给我留言 回答:(5) 我老公在一家外包服务公司上班,包括他在内的许多公司员工长期加班,以我老公为例,每周工作六天,周日偶尔休息,每天至少12小时,最多时达到16小时。公司以员工“自愿加班”为由拒付加班费。请问“自愿加班”的说法合法吗?另外,公司拒绝公开员工的打卡记录,员工拿不到加班证据。请问如果想上诉,应该怎么办?
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- [天津-河西区]
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回复时间: 2011-04-10 15:59
要求支付加班费是要有证据的,收集其他证据申请劳动仲裁。
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回复时间: 2011-04-10 18:58
收集证据,可以申请仲裁解决,要求支付加班费,给予赔偿。
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回复时间: 2011-04-11 06:48
建议收集证据申请劳动仲裁解决
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回复时间: 2011-04-10 15:33
仲裁维权
- [北京-朝阳区]
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回复时间: 2011-04-11 21:55
必须支付加班工资,申请仲裁。聘请专业的律师帮助维权。
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