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已解决问题

单位不给发工资

 07-15 18:43  悬赏 0  发布者:zuolin…… 给我留言 地区:吉林-长春 回答:(2)
单位五个月没给我发工资,我现在以单位没足额给我发工资为由跟他解除劳动合同,并要求补偿,单位要我出书面说明,写清离职原因和要求,我应该写吗?
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最佳答案
回复时间:2015年07月15日 18时45分
不用写,你解除劳动合同的理由已经告知了,单位克扣工资
提问者对最佳答案的评价:
非常感谢
其它答案
回复时间: 2015-07-15 18:44
就以拖欠工资被迫离职,可以要求补偿,
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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