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被公司辞退，可以获得补偿吗？
广东－广州 04-18 21:43 悬赏 0 发布者:hyghua 给我留言 回答:(5) 我在公司上班将差15天就六个月，公司没有跟我签劳动合同，现公司离我6个月工作的时间还有15天通知辞退我，辞退我原因：认为我工作能力达不到公司要求，请问这样我可以向公司获得经济补偿吗？
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全部答案
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-04-18 21:56
你好！
你有权主张以下权利：
1、第二个月至第六个月的双倍工资（未签书面劳动合同）；
2、用人单位如属于违法解除劳动合同的，应支付双倍的经济补偿金，即一个月工资。
建议你申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
你有权主张以下权利：
1、第二个月至第六个月的双倍工资（未签书面劳动合同）；
2、用人单位如属于违法解除劳动合同的，应支付双倍的经济补偿金，即一个月工资。
建议你申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
- [广东-广州]
- 陈贤良律师
- 17387积分
回复时间： 2011-04-18 22:41
申请劳动仲裁，要求支付双倍工资及经济赔偿金，具体咨询电话联系我。
- [广东-广州]
- 欧学文律师
- 71412积分
回复时间： 2011-04-19 02:11
可以要求赔偿5个半月工资
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2011-04-19 06:29
如单位没证据，可要求6个月的工资，具体联系本律师
- [广东-广州]
- 杨艳国律师
- 19061积分
回复时间： 2011-04-19 21:37
你应该申请双倍工资并要求经济赔偿。
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