请了22天假回家，还没有辞职，过了试用期现在还没签劳动合同，老板不发工资怎么办？

我在佛山南海一家教育机构上班，我是应届的大学毕业生，今年5月6号入职的，试用期是一个月，有准时在6的20号发5月的工资给我，可是7月20号当天没有准时发工资给我，其他同事都发了，我发qq问财务部的负责人，他说6月份的工资是老板发的，叫我找老板。所以我就发qq问了老板，他没回我。我又问了公司的其他同事，一些新来的女老师被他算少了工资，而且都没发工资条给员工。我这个老板很抠的，一提到钱就要他的命根子，只知道眼前的利益，公司的全职的老师几乎都辞职了，准备做完暑假就走了。我也从同事得知，6月底老板股票输了6万，老板娘输了5万，还有就是7月20号刚好是他们的女儿的满月，有办了满月酒。
公司有一个女同事因为怀孕了，6月份请了一个月的假回家，6月20号也没发5月份的工资给她，她7月1号回来上班，跟老板提了发工资的事，可老板没理，最后我同事没办法，硬碰硬跟老板吵了起来，我同事是很强势的一个女的，她底气足。所以我这个怀孕的同事算是被压工资了。
下面是我请假的原因：
我7月1号到7月5号请假回学校参加毕业典礼和拍毕业照，7月3号从学校回到家里，刚巧我奶奶当天晚上突然叫不醒，全家人以为去世了，其实是我奶奶胃痛的说不出话睡着了，我奶奶是胃癌晚期，我们都知道撑不了7月份了。第二天，我奶奶醒了，但是那几天都吃不下东西，只能靠喝一点水维持生命，所以我妈妈叫我先不要回去上班，在家陪。所以我7月4号中午打电话给公司的负责人请假，并且叫负责人帮我跟老板说一声（说明了原因，和还不确定回公司上班的日期），公司负责人答应我了。
公司的一个同事跟我说，负责人已经跟老板说了实情并且说如果我回来上班的话，过几天也要请假回家，这样很麻烦而且我家在揭阳，坐车到佛山也要6，7个小时才到。可老板很生气。在这期间公司负责人有两次催我回去上班，第一次我奶奶还在，我跟他说还不确定什么时候回去上班；第二次我奶奶已经去世了，可是还没办后事，不过已经可以确定23号回去上班。这样一来我请了22天假。
我在7月22号看了公司员工的群，这是老板的原话（2015-7-22 11:27:39
【吐槽】谭老师
老师们离退职、请假都要遵守规则，按程序办理。公司不是妓院——想进就进，想出就出。相互尊重是我们做为合作伙伴的坚实基础。否则，不发工资，并不是我的本心。）  我看到了，发了qq信息给公司负责人，他说不是在说我，叫我不要对号入座，可这分明就是在说我嘛。他说我之前是请假回家，如果我还没回来上班，就算擅自离职了，他也向我保证我一回来就发工资给我。

今天是7月23号，我现在在公司上班了，如果不发工资给我，该怎么办呢？ 我是打算一拿到工资就辞职的，还有我工资被算少了几百块.

请刘律师帮帮我