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公司裁员，我合同没到期当天的让我走人

08-05 19:14 悬赏 0 发布者:469951…… 给我留言地区:广东－深圳回答:(3)

2013年6月13日到2016年6月12日的合同，事情太突然人事叫我我就去了一斤签字，说补偿我两个半月工资。已经工作两年多了，公司其他项目被砍了我都不在那个项目裁员裁到我了有点伤心。今天的事啊~··没提前30天通知我，还有无故辞退补偿两个半月工资合理吗？

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最佳答案

回复时间：2015年08月05日 20时05分

不合法的，你可以去申请劳动仲裁要求双倍赔偿！

提问者对最佳答案的评价：

感谢解答

其它答案

回复时间： 2015-08-05 19:43

签字离职了，就难以要求赔偿

追问：

只是签了赔偿协议

回复时间： 2015-08-05 19:46

单位属违法解雇，可以要求每工作一年赔偿两个月的经济赔偿金，但是如果签了离职申请的则不好主张双倍赔偿金。

追问：

之签了赔偿协议

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