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在公司工作了两年八个月,老板现在拖欠工资怎么办?

广东-中山 08-06 10:52  悬赏 0  发布者:vincyh…… 给我留言  回答:(1)
在公司工作了两年八个月了,之前刚到公司的时候因为没有灯饰企业的工作经验想要更快的学会灯饰方面的知识,所以就自己经常自发的加班,当时老板看见我经常加班他高兴得很,后来公司的工作我也已经熟悉了做事情也比较快根本就不需要再加班了,老板看见我不加班之后开始经常针对我,老板经常把一些其他人与我有关联的工作上的失误归咎于我,但问题是我根本没有做错过事情,很明显老板有想要逼走我的想法,然后现在又开始拖欠我们的工资了,原来是每月的20号发放上月的工资,可是到了7月20日他没钱发工资又出了通告承诺7月31日发放工资,可是到了7月31日还是没钱发工资他又再出通告承诺8月4日发工资,又到了8月4日还是一样没钱发工资,这次他连通告都没有出了,就什么反应都没有了,到现在已经拖了17天还没发工资而且公司没有跟我签合同的,我们公司的人都害怕他会不会一拖再拖然后就跑了,请问我该怎么做呢?
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全部答案
回复时间: 2015-08-06 11:07
可以申请劳动仲裁。
追问:

请问以下几个问题?
1、拖欠工资怎么赔偿,只拖欠了17天可以告得了吗?
2、之前有问过中山市局那边说没签劳动合同做满两年就不可以追讨赔偿了是吗?

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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