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公司要罚我工资,这样对不对?

广东-深圳 09-27 15:20  悬赏 5  发布者:176038…… 给我留言  回答:(3)
我是以本科学历找的工作到公司上班,但我实际上是在读研,工作半年后,我向老板坦白,老板说我当初欺骗了他,把我辞退了,并提出扣除当月工资并赔偿甲方招收乙方的费用等。 

我的理由是:我们的合同是有效的,公司辞退我属于甲方解除劳动合同,但我本月工作仍属于有效合同范围之类,公司仍应该支付给我,并不应反要赔偿。 

请问:这个事情公司和我的理解谁符合劳动合同法???
问题补充:最好用劳动合同法来讲解,谢谢大家
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  • [辽宁-大连]
  • 张亮律师 VIP
  • 电话:15142072411
  • 1193951积分
回复时间: 2008-09-27 15:26
只要未影响工作,公司不应解除合同。
回复时间: 2008-09-28 10:07
同意以上分析意见!
回复时间: 2008-10-05 07:55
建议携带详细资料当面咨询律师,以便律师全面了解案情。 
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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