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劳动合同没有工资规定
江苏 07-11 17:30 悬赏 30 发布者:150027…… 给我留言 回答:(4) 你好!我是去年的应届毕业生,和公司签订了劳动合同,但公司也唯独没有和我签订关于工资的补充合同;公司现在不承认当初谈的工资,不按当初口头允诺的工资给,转正什么的也不给加工资,但我的劳动合同中就没有工资的相关规定,我该怎么办?谢谢
问题补充:
合同里只有一句关于薪酬的,就是按公司规定执行,没有具体工资数额;如果说要求同工同酬,根据什么来提呢?如何要求同工同酬呢?同工种的其他人是有工作经验的,进来工资比我高很多的.提出来如果公司不同意,况且之前也没有任何能说明我工资是多少的合同,我该怎么办呢?
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- [辽宁-大连]
- 黄险峰律师 VIP
- 电话:13889624986
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回复时间: 2009-07-11 17:32
可以要求同工同酬。
- [江苏-苏州]
- 孙宁
- 给我留言
- 15724积分
回复时间: 2009-07-11 17:32
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- 110网律师
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回复时间: 2009-07-12 15:27
与你做同种工作的人的工资可以是你工资的参考。
- [-]
- 孙大怪
- 给我留言
- -14积分
回复时间: 2009-07-18 01:58
一般进单位三月以后就可以要求同工同酬。
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