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我离职后第二月没拿到工资,人事说要全额缴纳社保。合不合法?

江苏-扬州 08-18 21:29  悬赏 0  发布者:cishan…… 给我留言  回答:(1)
我7月22日离职(当时7月20去辞职公司不给办理,所以两天没去上班合同说2天矿工自动离职)公司人事两天后也说解除劳动合同。公司每月15号结工资。8月16号没发工资去公司人事说总部不确定有没有帮我们缴纳社保,我们看了下,人事说15号以后减员上报公司,所以社保交的是8月份的。我们没上班所以全额社保(包括公司交的部分)我们支付。我们的工资还不够扣。说扬州现在没交进去如果北京没交进去下月才发我们工资。我想问下全额缴纳社保合不合法?我们7 月辞职还要交8月社保合不合法?我们该怎么办?
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全部答案
回复时间: 2015-08-19 21:58
自己与单位交涉,辞职应该提前30天通知,未通知而产生的后果你要承担相应的责任。
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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